هذه الصفحة بلغات أخرى Deutsch English Español Italiano Português (Brasil) Français Русский Українська Türkçe فارسی Bosanski / Hrvatski / Srpski Shqip Română Български Polski
كوتشينغ التقديم للوظائف للأكاديميات والأكاديميين المهاجرين
يدعم هذا الكوتشينغ الفردي المهاجرين من حملة الشهادات الجامعية في دخول سوق العمل الألماني. ويجمع بين توضيح الإمكانات والدافع وبين تحليل سوق العمل ووضع الاستراتيجية وإعداد مستندات تقديم متماسكة. ويُقام عبر الإنترنت أو حضوريًا.
يُقام الكوتشينغ بالألمانية.
هذه الصفحة ترجمة، والمرجع المعتمد هو النسخة الألمانية.
البدء
بعد الموافقة على قسيمتكم. نتفق على موعد البدء معكم ومع الشريك التعليمي.
عن ماذا يدور الكوتشينغ
من يحمل مؤهلًا أكاديميًا إلى ألمانيا عليه أن يُبرز قيمته في سوق عمل له قواعده الخاصة. ولذلك يبدأ الكوتشينغ بتحليل الإمكانات والتساؤل حول الدافع والموقف الذاتي، قبل العمل على السوق والملف المهني والاستراتيجية.
وعلى هذا الأساس تُعدّ مستنداتكم ويتشكّل حضوركم على الإنترنت. كما تراعي وحدة مستقلة عن إدارة الذات والتعامل مع الضغوط أن البحث عن وظيفة في بلد جديد يستنزف الطاقة. ويتيح الشكل الفردي أخذ اختصاصكم ومسيرتكم السابقة في الحسبان بصورة مباشرة.
ما ستكونون قادرين عليه بعد ذلك
- تحديد موقع مؤهلكم الأكاديمي في السوق الألمانية وتقديمه بالشكل المناسب
- تحديد القطاعات وأصحاب العمل الذين يناسبون ملفكم المهني
- وضع استراتيجية للتقديم والمتابعة عليها بثبات
- إعداد مستندات التقديم وفق الأعراف المتّبعة هنا
- تعزيز ظهوركم المهني في الشبكات عبر الإنترنت
- تخفيف أعباء البحث عن عمل بأساليب إدارة الذات
المحتوى في لمحة
- الأساس الشخصي: تحليل الإمكانات؛ العقلية (Mindset) والدافع والشخصية (Personality)؛ إدارة الذات والتعامل مع الضغوط
- السوق والاستراتيجية: تحليل سوق العمل؛ تطوير الملف المهني والاستراتيجية
- التقديم والظهور: مستندات التقديم؛ التسويق المهني عبر الإنترنت
- وحدة اختيارية: اختبار الإمكانات
الإطار العام والإثبات
- الشكل
- كوتشينغ فردي، بوحدات مدتها 45 دقيقة
- التنفيذ
- عبر الإنترنت بالفيديو المباشر أو حضوريًا في أماكن التدريب، بحسب التوفر
- النطاق
- يتحدد بحسب القسيمة الخاصة بكم؛ ولا يوجد عدد ثابت محدد من الوحدات
- البداية
- بعد الموافقة
- الإثبات
- ستحصلون على التفاصيل في المحادثة الأولى
التمويل والشروط
يمكن تغطية التكاليف بالكامل عبر Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS، أي قسيمة حكومية للتنشيط والوساطة في سوق العمل). والجهة المختصة هي Agentur für Arbeit (وكالة العمل الاتحادية) أو Jobcenter (مركز التوظيف المحلي)؛ ومن يتقاضى Grundsicherungsgeld (إعانة الدخل الأساسي) يتوجه عادةً إلى Jobcenter. والموافقة تخضع لتقدير الجهة المختصة. ويُشترط وجود شهادة أكاديمية.
كيف ترافقكم stellung.org
في المحادثة الأولى تخصّص Nika Landau وقتًا لمسيرتكم الأكاديمية وتجاربكم السابقة في التقديم للوظائف في ألمانيا وهدفكم المهني. ونفحص معًا ما إذا كان الكوتشينغ يناسب وضعكم. وستحصلون على المعلومات اللازمة للطلب ونموذجًا لصياغة مبرراتكم. أما الكوتشينغ نفسه فتتولى تنفيذه جهة تدريب شريكة حاصلة على شهادة AZAV (AZAV هو الاعتماد الألماني المطلوب للتأهيل المموَّل من الدولة).
المحادثة الأولى غير ملزمة وتتم عبر الهاتف أو الفيديو. ومرافقتنا لكم مجانية. ويدفع لنا الشريك التعليمي مقابلًا إذا بدأتم برنامجًا لديه؛ ولذلك لا نوصي إلا بما يناسب ملفكم المهني ويمكن أن تتم الموافقة عليه فعلًا.
الأسئلة الشائعة
ما الشهادات التي يتوجه إليها الكوتشينغ؟
يتوجه إلى المهاجرين من حملة الشهادات الأكاديمية، ولا توجد تخصصات محددة مسبقًا. ويتناول الكوتشينغ التموضع المهني والاستراتيجية والتقديم. أما الأسئلة المتعلقة بالاعتراف الرسمي بالشهادات فتتولاها الجهات المخصصة لذلك.
هل يتناول الكوتشينغ أيضًا أعباء البحث عن عمل؟
نعم، فإدارة الذات والتعامل مع الضغوط وحدة مستقلة. وهي تهدف إلى مساعدتكم على خوض مرحلة البحث عن وظيفة بتنظيم وبطاقة. لكن الكوتشينغ لا يحل محل الاستشارة النفسية أو العلاج.
كم يستغرق الكوتشينغ؟
لا يوجد عدد ثابت محدد من الوحدات؛ ويتحدد النطاق بحسب القسيمة الخاصة بكم. ونوضحه معكم في المحادثة الأولى بما يتناسب مع وضعكم الحالي وهدفكم.
أي وضع ينطبق عليكم؟
اختاروا ما يناسبكم. ننقل اختياركم إلى نموذج التواصل، وتتواصل معكم Nika Landau خلال يوم عمل واحد.
نموذج التواصل باللغة الألمانية، ونرد بالألمانية أو الإنجليزية